依据《机器人科学与工程学院育人队伍工作简章》，按照“以人为本，依章管理”的理念，在营造和谐工作氛围的同时，通过制定和执行学院育人相关的各种规章制度，结合学生工作办公室现有的工作范围及模式，为了体现“对事不对人” 、“尽量避免个人意志”的原则，明确共识的价值观，特制定《学生工作办公室工作范围及各岗位职责》。学生工作办公室全体成员的组织行为应服从于此明确共识的价值观，并要求成员自觉遵守，不断增强本组织的教育和管理胜任力。

一、学生工作办公室工作范围

机器人科学与工程学院学生工作办公室负责学院学生思想政治教育、日常事务性管理、成长指导、发展服务、能力素质拓展等工作。结合东北大学学生工作处、指导服务中心和团委等各部门下发的工作任务、学院学生副院长具体要求，对所属各年级学生工作进行推进和协调，做好各种统计、总结、报告等工作。

二、学生工作办公室各岗位工作内容

学生工作办公室目前共有办公室主任兼团委书记1人，研究生辅导员1人，本科生辅导员1人，两年制辅导员1人。具体岗位职责规范如下：

（一）办公室主任兼团委书记

直接上级：学生副院长

联系部门：学校相关部处、院内各基层组织、综合办等

岗位工作内容：

 1. 学生党支部工作：

（1）根据上级党委、学生党总支要求，负责学生党建工作计划的制定。

（2）做好学院学生党员的教育和管理工作。

（3）开展组织生活、党日活动，并对党员做好日常教育管理工作。

（4）指导辅导员做好学生党员发展工作，组织成长发展班导师开展工作。

（5）负责学生党员党内统计工作和党费收缴工作。

（6）负责与教师党支部书记配合组织实施班导师工作制度。

（7）上级党委交办的其它工作。

 2. 学生办公室日常工作：

（1）在主管院长的领导下，负责学院学生工作计划的起草、学生办各类会议的记录并形成纪要，以及后续监督执行、相关材料的归档、备案和总结工作。

（2）在主管院长的领导下，负责学生工作各项制度的建立、健全、落实及考核。负责制定学院本科生综合考评制度，组织家庭经济困难学生认定，完成奖、助、勤、贷、补以及荣誉称号的评定工作。

（3）在主管院长的领导下，负责学生活动经费的使用、审核、监督。

（4）在主管院长的领导下，负责本科学生的常态化疫情防控工作。

（5）协助主管领导负责组织、实施辅导员作风建设、业务培训和工作研究，促进辅导员专业化发展。做好成长发展指导员队伍建设。

（6）掌握全院学生思想动态，做好舆情监控，做好学生心理健康教育工作。

（7）充分利用各方资源，做好就业市场建设与维护、学生就业及生涯规划教育工作。掌握全院毕业学生去向，做好信息统计，做好“东大机器人校友会”的建设和维护工作。

（8）负责学生各类信息的管理、统计、整理、上报等工作。

（9）负责学生工作大事记编纂工作。

 3. 全面负责学院共青团工作，指导辅导员开展学院各类团学工作。

 4. 全面负责学院学生安全工作，完善突发事件处理预案，指导辅导员开展各类安全教育、检查等活动。

 5. 全面负责学院学生宣传工作，做好“机小智快长大”微信公众号等网络阵地的建设。

 6. 协助领导负责学院创新创业工作以及学院创新基地建设工作，担任基地德育辅导员。

 7. 及时处理突发事件，做好上报和信息反馈工作。

 8. 本年级学生思想政治教育、日常管理和发展指导服务工作。

 9. 做好与本年级对接领导、班导师、科研创新导师之间的沟通协调工作。

 10. 学院领导及学校部处交办的其他工作。

（二）研究生辅导员

直接领导：学生副院长、学生办主任

联系部门：学校相关部处、院内综合办、各研究生导师

岗位工作内容：

 1. 研究生思想政治教育：

（1）开展爱国爱校教育，组织校规校纪学习，加强学术道德教育。

（2）掌握全院研究生思想动态，做好舆情监控。

 2. 研究生日常管理：

（1）制定学院研究生奖学金、助学金评定制度并组织执行评奖、评优。

（2）加强学生安全稳定教育与管控，定期进行寝室安全检查。

（3）负责研究生的常态化疫情防控工作。

 3. 研究生指导服务：

（1）负责研究生心理健康教育，协助导师做好研究生思想和心理问题的帮扶指导并及时处理突发事件，做好上报和信息反馈工作。

（2）负责全院研究生的入学、就业等服务。

（3）做好研究生困难学生认定、困难补助发放、贷款办理及追缴工作。

 4. 研究生骨干队伍建设：

（1）党领导下的新生班委会和支委会的组建。

（2）通过组织研究生学术交流，丰富研究生校园文体活动，促进研究生骨干的工作能力、服务水平提升和示范作用发挥。

（三）本科生辅导员

直接领导：学生副院长、学生办主任

联系部门：学校相关部处、院内各基层组织、综合办

岗位工作内容：

 1. 思想政治教育和日常管理工作：

（1）负责本年级学生思想教育，通过经常性走访、谈心谈话，培养优秀的个人品质以及学风、班风、寝室文化。

（2）负责本年级班团组织建设工作，做好学生干部的选拔培养工作。

（3）负责本年级安全教育检查工作。及时处理突发事件，做好上报和信息反馈工作。

（4）负责本年级常态化疫情防控工作。

（5）负责本年级奖、助、勤、贷、补以及荣誉称号评定等工作。

 2. 本科生发展指导服务工作：

（1）负责所带班级困难学生认定、困难补助发放、贷款办理及追缴工作。

（2）负责所带班级学生思想困惑解决，心理成长帮扶等相关工作。

（3）负责所带班级学生的生涯教育、成长成才档案管理和就业指导工作。

 3. 协助团委书记完成学院团学工作：

（1）在主管院长、团委书记的领导下，负责学院团委工作计划的起草、监督执行和总结。

（2）健全并实施学院共青团考评制度，负责团组织关系转接、团员发展、团员民主评议工作，做好团员推优工作。

（3）负责学院大学生校园文化、社会实践、志愿服务活动的组织、指导工作，素质拓展及及第二课堂相关工作开展。

（4）负责学院以青年马克思主义培养工程为主的团干部、学生干部的集中培养与考核工作。

（5）负责学生会、研究生会、学生社团等组织建设以及学代会、研代会的指导工作。

（6）上级团组织交办的其它工作。

 4. 担任学院心理辅导员负责全院学生心理动态监控，组织开展各类学生心理健康教育辅导活动。

 5. 协助领导负责学院创新创业工作以及学院创新基地建设工作，担任基地德育辅导员。

 6. 协助领导负责学院各类评奖评优工作，负责评奖评优相关工作的材料汇总整理工作。

 7. 协助领导负责学院三级市场建设工作，做好“东大机器人校友会”的建设和维护工作。

 8. 及时处理突发事件，做好上报和信息反馈工作。

 9. 做好与本年级对接领导、班导师、科研创新导师之间的沟通协调工作。

 10. 完成领导交给的其他工作。

（四）两年制辅导员

直接领导：学生副院长、学生办主任

联系部门：学校心理中心、学院综合办

岗位工作内容：

 1. 思想政治教育和日常管理工作：

（1）负责本年级学生思想教育，通过经常性走访、谈心谈话，培养优秀的个人品质以及学风、班风、寝室文化。

（2）负责本年级班团组织建设工作，做好学生干部的选拔培养工作。

（3）负责本年级安全教育检查工作。及时处理突发事件，做好上报和信息反馈工作。

（4）负责本年级常态化疫情防控工作。

（5）负责本年级奖、助、勤、贷、补以及荣誉称号评定等工作。

 2. 本科生发展指导服务工作：

（1）负责所带班级困难学生认定、困难补助发放、贷款办理及追缴工作。

（2）负责所带班级学生思想困惑解决，心理成长帮扶等相关工作。

（3）负责所带班级学生的生涯教育、成长成才档案管理和就业指导工作。

 3. 协助学院团委书记完成学院团学工作：

（1）负责学院团员思想教育和团支部主题团日的组织指导。

（2）负责学院团组织建设、日常理论学习等工作。

（3）负责以日常事务性培训为主的学院团干部、学生干部的培养考核工作。

 4. 做好与本年级对接领导、班导师、科研创新导师之间的沟通协调工作。

 5. 及时处理突发事件，做好上报和信息反馈工作。

 6. 协助负责学院成长发展指导工作以及成长发展指导员培养考核工作。

 7. 协助领导完成学院学生宣传工作及“机小智快长大”微信公众号等网络阵地的建设。

 8. 协助完成学院学生安全教育、安全检查等工作以及安全工作材料的汇总整理工作。

 9. 协助领导完成本科生困难生建档及管理，负责学生证补办、助学贷款催缴等相关工作。

 10. 完成领导交给的其他工作。